Hongkong
China
Perhatikan: seluruh isi di bawah ini berlaku untuk Tiongkok daratan. Hong Kong dan Makau menjalankan sistem imigrasi sendiri, sehingga visa M, Z, atau R tidak berlaku di perbatasan kedua wilayah administratif khusus tersebut.
Apakah WNI bisa masuk tanpa visa?
Jawaban singkatnya: belum. Kebijakan pembebasan visa sepihak Tiongkok kini mencakup sekitar 50 negara yang pemegang paspor biasanya boleh masuk hingga 30 hari untuk pariwisata, bisnis, kunjungan keluarga, dan transit — namun Indonesia belum termasuk. Setiap perjalanan WNI ke Tiongkok, bahkan rapat dua hari, tetap memerlukan visa yang diajukan lebih dulu sesuai tujuan.
Ada jalur yang khusus menguntungkan pebisnis Indonesia: Visa ASEAN Multiple Entry Business untuk warga negara ASEAN. Masa berlakunya lebih panjang dan durasi tinggalnya lebih lama dibanding visa reguler, sehingga cocok bagi yang rutin bolak-balik menemui mitra dagang. Syarat utamanya dua: pernah memegang visa China sebelumnya (jenis apa pun), dan memiliki surat undangan resmi dari perusahaan di Tiongkok.
Garis batasnya perlu dipahami sejak awal:
- tinggal lama atau bolak-balik sering → pertimbangkan multiple entry;
- akan menerima gaji di Tiongkok → wajib visa kerja;
- melakukan pekerjaan yang dinilai petugas imigrasi sebagai “bekerja” → di luar cakupan visa bisnis;
- salah menyatakan tujuan → bisa ditolak masuk di bandara, bahkan dideportasi.
Visa M: pertemuan dan negosiasi
Perjalanan dagang yang tidak menimbulkan hubungan kerja di Tiongkok masuk kategori ini.
Subjenis dan jendela masuk
Visa M diterbitkan dalam tiga bentuk — sekali, dua kali, dan multiple entry — dan masing-masing membawa dua jangka waktu yang berdiri sendiri. Pertama, masa berlaku: 3, 6, 12, atau 24 bulan. Kedua, durasi tinggal: 30, 60, atau 90 hari. Maka kode seperti “M-3-30/60/90” berarti jendela tiga bulan yang memungkinkan masuk pada tanggal mana pun, sementara berapa hari yang diberikan pada setiap kali masuk ditentukan konsulat, bukan pemohon.
Di sinilah kekeliruan paling sering terjadi: masa berlaku menunjukkan sampai kapan Anda boleh masuk; durasi tinggal menunjukkan berapa hari boleh berada di sana setelah masuk. Visa berlaku setahun pun bisa hanya memberi 30 hari per kunjungan. Untuk bentuk multiple entry umumnya diminta rekam jejak visa China dalam beberapa tahun terakhir, dan pengajuan dilakukan langsung karena pemohon berusia 14–70 tahun wajib memberikan biometrik sidik jari.
Dokumen dan surat undangan
Berkasnya terdiri atas lima unsur: paspor, formulir yang telah diisi, foto, surat undangan dari perusahaan komersial di Tiongkok, serta bukti bahwa kunjungan memang bersifat dagang — kontrak, korespondensi, jadwal pertemuan. Unsur terakhir berbobot lebih besar daripada dugaan pemohon, sebab tujuan yang dinyatakan akan dicocokkan dengan kenyataan saat kedatangan. Pelaku usaha perorangan mengganti surat keterangan kerja dengan dokumen izin usaha dan bukti saldo rekening.
Isi surat undangan diatur cukup rinci: data pihak yang diundang (nama, jenis kelamin, tanggal lahir, nomor paspor), informasi kunjungan (tujuan, tanggal datang dan pulang, lokasi yang dikunjungi, hubungan dengan pengundang, pihak penanggung biaya), serta identitas pengundang lengkap dengan alamat, nomor telepon, stempel instansi, dan tanda tangan perwakilan hukumnya. Fotokopi SIUP perusahaan pengundang umumnya diminta menyertai.
Belum tahu visa mana yang harus diajukan?
- Jenis visa sesuai tujuan
- Kami periksa dokumen Anda
- M, Z, atau R kita pilah bersama
Visa Z: bekerja di Tiongkok
Ketenagakerjaan bertumpu pada satu visa saja. Tanpa visa Z — atau visa R yang dibahas di bawah — tidak ada jalur sah untuk masuk daftar gaji perusahaan Tiongkok.
Izin kerja dan izin tinggal
Urutannya dimulai dari pemberi kerja, bukan dari Anda. Lewat sistem MOHRSS, perusahaan mengajukan izin kerja dan memperoleh Notification Letter of Foreigner’s Work Permit; visa Z baru diterbitkan berdasarkan surat pemberitahuan itu, tidak pernah mendahuluinya. Visa menyelesaikan urusan melintasi perbatasan — dan begitu masuk, hitungan waktu mulai berjalan: 30 hari untuk mendatangi Public Security Bureau setempat dan mengubahnya menjadi izin tinggal. Perpanjangan memang tidak pernah dirancang, karena sejak saat itu status Anda ditopang oleh izin tinggal yang diterbitkan sepanjang masa kontrak.
Dokumen pendukung menyita waktunya sendiri — surat keterangan sehat, ditambah ijazah dan surat keterangan catatan kepolisian yang sudah melalui legalisasi. Realistisnya, sediakan 2–3 bulan untuk keseluruhan rangkaian.
Z1 dan Z2
Pembedanya murni soal durasi. Pekerjaan yang melampaui 90 hari masuk Z1 dan bermuara pada izin tinggal; pekerjaan yang dibatasi tiga bulan adalah Z2. Keduanya sama-sama tidak lepas dari syarat izin kerja — yang berbeda hanyalah berapa lama status yang dihasilkan bertahan.
Visa R: talenta dan keahlian langka
R adalah kategori untuk spesialis senior dan talenta luar biasa, dan penerimaannya ditentukan lewat penilaian angka, bukan nama jabatan. Pemohon diklasifikasikan ke dalam A, B, atau C melalui sistem poin, dan klasifikasi itulah yang menetapkan lamanya izin tinggal.
Keunggulan terpusat di kelas A: proses berjalan lebih cepat, persyaratan legalisasi dokumen lebih ringan, dan izin tinggal hingga lima tahun sudah diberikan pada pengajuan pertama, sementara masa berlaku visanya dapat mencapai 10 tahun. Keluarga pun lebih mudah menyusul — pasangan dan anak dapat memperoleh izin tinggal untuk jangka yang sama.
Perbandingan M, Z, dan R
| Visa M | Visa Z | Visa R | |
|---|---|---|---|
| Pemohon umum | perwakilan perusahaan, pemilik usaha, pembeli | karyawan dalam daftar gaji perusahaan Tiongkok | pakar senior, keahlian langka |
| Cakupan kegiatan | pertemuan, negosiasi, pameran dagang | bekerja berdasarkan kontrak | bekerja berdasarkan kontrak |
| Kerja berbayar | tidak | ya | ya |
| Lama status | 30–90 hari tiap kali masuk | masa kontrak, lewat izin tinggal | tinggal hingga 5 tahun, visa hingga 10 |
| Izin kerja | tidak perlu | wajib, diurus pemberi kerja lebih dulu | wajib, diurus pemberi kerja lebih dulu |
Cara memilih
Bekerjalah mundur dari dua fakta perjalanan — berapa lama, dan apakah ada yang membayar Anda di dalam Tiongkok:
- kunjungan singkat tanpa mengerjakan pekerjaan → visa M;
- bekerja pada pemberi kerja Tiongkok → Z;
- keahlian tingkat tinggi dan kepindahan jangka panjang → R.
⚠️ Penting: visa M tidak membawa hak untuk bekerja. Bekerja tanpa visa Z atau R membuat individu menghadapi denda dan deportasi, sementara pemberi kerja masuk daftar perusahaan yang melanggar ketentuan.
Butuh visa bisnis ke Tiongkok?
- Bantuan undangan dan visa
- Pendampingan di tiap tahap
- Proses dokumen lebih cepat
Waktu, biaya, dan alasan penolakan
Sediakan minimal tiga minggu untuk visa bisnis sebelum keberangkatan. Visa kerja berada pada skala yang sama sekali lain — perhitungkan 2–3 bulan, sebab izin kerja harus lebih dulu diamankan sebelum berkas visa bisa dibuka. Besaran biaya bergantung pada kewarganegaraan dan jumlah entry yang diminta; bila pengajuan lewat CVASC, biaya layanan bertambah di atas biaya visa berikut pajaknya, dan multiple entry lebih mahal daripada sekali masuk. Soal penolakan, penyebabnya berulang: kesalahan pada formulir, tujuan yang dinyatakan tidak sejalan dengan perjalanan, surat undangan atau jaminan yang tak kunjung ada, serta riwayat pelanggaran pada visa sebelumnya.
“Kesalahan termahal seorang pengusaha adalah mencoba bekerja dengan visa bisnis. Beberapa minggu yang dihemat dengan melewati proses Z berubah menjadi deportasi dan perbatasan yang tertutup. Jenis visa harus sesuai dengan kegiatan yang sebenarnya, bukan dengan apa yang praktis.”
— Sergey Konon, konsultan imigrasi Tiongkok
Pertemuan dan negosiasi berada di ranah M, ketenagakerjaan di ranah Z, talenta dan kepindahan jangka panjang di ranah R. Menyempitkan pilihan cukup dengan dua jawaban: berapa hari Anda akan berada di sana, dan apakah akan bekerja selama di sana. Tetapkan dulu sifat perjalanannya, pilih huruf yang sesuai, lalu jaga agar tujuan yang dinyatakan sama persis dengan yang Anda jalankan.
Pertanyaan yang sering diajukan
Perjalanan bisnis pemilik usaha dan perwakilan perusahaan masuk ke M. Ketika pemberi kerja Tiongkok mengundang tenaga ahli asing untuk bekerja, huruf yang tepat adalah Z. Sedangkan R ditujukan bagi pakar dengan tingkat kualifikasi tinggi dan mengandaikan adanya kontrak kerja.
Kategori M. Visa ini dirancang untuk kunjungan dagang — memajukan kesepakatan, menemui mitra, meninjau fasilitas produksi, mencari peralatan, menghadiri pameran seperti Canton Fair — dan diterbitkan atas dasar undangan pihak pengundang. Visa ini tidak memberi hak bekerja.
Ya. Pekerjaan yang sah dibangun di atas visa Z, dan izin kerja maupun izin tinggal sama-sama diterbitkan berdasarkan visa tersebut. Urutannya tetap dalam praktik: pemberi kerja menerbitkan undangan, pekerja masuk dengan visa Z, lalu perusahaan menyerahkan dokumen kepada instansi berwenang.
Dua kelompok: profesional di puncak bidangnya, dan tenaga ahli pada profesi yang kekurangan pasokan di Tiongkok. Kategori ini merupakan jalur preferensial bagi keahlian yang bernilai luar biasa bagi perekonomian, dan pemohon umumnya diharapkan memiliki kualifikasi tinggi sekaligus kontrak yang sudah ditandatangani.
Tidak. Kegiatan bisnis diperbolehkan — menghadiri rapat, menjalankan negosiasi; bekerja sebagai karyawan tidak. Karena tujuan yang dinyatakan dalam permohonan dapat dicocokkan dengan apa yang benar-benar dilakukan pemegang visa di lapangan, siapa pun yang mengambil pekerjaan membutuhkan visa Z.
